“我学的是酒店管理，坐地铁过来逛大集看到这次招聘活动，有很多酒店企业在招聘，没想到在逛集市中就找到了工作。”
“我在公司干了三个月了，还没给我交保险，我该怎么办？”
“我自己干点零活，能申请灵活就业补贴吗？”
“听说有个创业补贴？怎么申领？”
近日，青岛市即墨区温泉街道皋虞地铁站旁皋虞大集内，即墨区人力资源和社会保障局温泉人社中心举办的企业“招聘大集”如火如荼地开展起来。招聘“小摊”前，不光有找工作的，还有很多人前来咨询政策法规。
即墨区温泉人社中心负责人周福春化身招聘大集“摊主”，为有意向的求职者推荐岗位，力促求职者和企业双向奔赴。同时，招聘会现场设置了法律法规政策宣讲摊位，向来往群众发放欠薪维权手册、就业援助政策一本通等宣传材料，现场工作人员结合劳动法律法规向群众普及劳务知识，提高劳动者对劳动保障法律法规的知晓率。
“本次招聘会，共吸引了3800余人次参与，不少其他区市的市民坐地铁过来参加招聘的，今天共达成就业意向200余人次。”当天下午招聘会结束后周福春介绍。
除“集中服务”外，“家门口招聘”同样给市民带来了很多便利。在即墨区北安街道营上黄河大集上，一个“小摊”围满了前来咨询的群众。北安人社中心工作人员，拿着补贴申报流程“小纸条”和政策宣传小册子，耐心的向咨询群众解答灵活就业社保补贴等政策问题。
“我自己投缴保险应该怎么办理？到哪办？”在北安街道开了一家早餐店的张蕾到摊位前向工作人员打听。
“现在政策真是方便，在手机上操作一下就行，还可以领到每月500元的补贴，让我们少跑腿了。”咨询灵活就业人员社保补贴的张晓燕，在摊位前得到了准确的答复，为工作人员的高效率竖起来大拇指。
这种面对面直接解答、心贴心温情服务的人社政策宣传模式，给当地居民带来了很多的便利，截至目前，即墨区已经举办30多场，得到了辖区群众的广泛好评。
“赶大集”式的招聘活动，一对一的咨询服务，不仅让辖区群众更了解人社惠民政策,也进一步增强了基层人社中心的便民服务质效。下一步,即墨区将进一步创新便民服务机制，充分发挥基层人社中心作用，把人社服务“沉到底”“延到边”。同时，借助社区“就享家”乐业服务站、公共就业服务云平台等线上线下平台作用，推动各项援企惠民政策落地生根，切实提升群众的获得感和满意度，让“小摊位”上的岗位推送和政策解读，变成群众实现更高质量就业的“大民生”。（邢燕 康丽）
编 辑：邱 宇
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