为激发青年干部担当作为、履职尽责的干事热情，营造争先创优的干事创业氛围，1月9日，莱西市沽河街道组织召开青年尖兵营座谈会，倾听青年心声、共话沽河未来，为青年尖兵讲授新年“第一课”。街道党工委副书记赵鹏主持会议，党工委书记王进辉作点评讲话。
会上，新入职青年干部和新提任中层干部畅谈工作感悟，结合本职岗位和自身实际，从工作进展、工作感受、经验收获等方面，谈认识、谈感受、谈打算。新提任中层干部围绕业务传授、能力提升、作风养成等方面进行了分享交流，发言情真意切，充分发挥传帮带作用，助力青年干部成长。
王进辉指出，各位青年尖兵正处在人生第一个黄金期，从象牙塔走进社会，从书本中汲取知识，提升干事创业的能力，实现人生的价值。各位青年尖兵的未来都充满无限可能，唯有惜时奋进，才能把可能变成现实，在服务人民这条路上走得更远。
王进辉提出，干部成长要经历四个层次：
要掌握基础业务知识。要懂业务、出力气，才能说话接地气、办事增底气。
要能够处理疑难杂症。刻苦钻研、攻坚克难，更深入地理解和把握工作业务，处理好人际关系，成长为行家里手。
要能够搭班子带队伍。能胜任一定层次的领导岗位，调动各方面积极性，团结队伍干事创业，形成凝聚力、战斗力。
要厚植为民服务情怀。始终坚守为民初心，办好惠民实事，增进民生福祉，让初心使命一以贯之。
最后，王进辉向青年尖兵提出四点建议：
要找准定位。正确看待自己，讲好“我是谁、从哪来、到哪去”的故事；要身在兵位、胸为帅谋，合理地进行发展规划，坚定目标，让自己和奋斗目标双向奔赴。
要坚持学习。持续学习业务知识，努力克服本领恐慌；学会沟通合作，树立沟通意识，增强沟通本领；找到自己的导师，闻道有先后，术业有专攻，保持谦逊，取长补短。
要正视困难。基层工作节奏快、任务重，要正视压力和困难，保持积极和昂扬的姿态；刀要在石上磨，人要在事上练，要让基层成为锤炼本领的熔炉，不断淬炼为民之心、担当之能、实干之行。
要合作竞争。沽河大家庭争先创优氛围浓厚，要相互合作、相互支持，产生凝聚力，增强战斗力；要正确看待竞争，要比业务水平、工作能力、学习能力，激发干事创业的热情和动力。
本次青年尖兵营生动的一课，增强了年轻干部的凝聚力，促进了知识和经验的共享。与会尖兵们纷纷表示，将以“有人负责我配合，无人负责我负责”的责任意识，在各自岗位上迸发奋斗热情、展现创造活力，为推动沽河街道高质量发展贡献青春力量。
（译浩 赵浩凯）
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